ホーム > 中小企業の組織活性化

やる気アップで実現する組織活性化

組織活性化セミナー・コンサルティング 成功事例豊富なペルソナ手法があなたの組織活性化支援

売上アップなら組織活性化で実現できます!

組織活性化に必要なのは、全社員の基本柱となるビジョン作りです。
経営者の想いだけで作っても全社員が納得できる経営ビジョンはなかなか作れません。
そこで、顧客視点で作る経営ビジョンです。
顧客視点で経営ビジョンを作った会社は、団結力も高く、やる気も上がることから、売上アップや利益改善など経営改革につながる成果につながっています。

顧客視点で作るビジョンのメリット

 誰の為の喜びを提供するかが明確になるのが顧客視点で経営ビジョンを作るメリットです。
 実際に顧客視点で組織活性化に挑戦した企業から評価いただいたメリットは、
 ・一人ひとりがお客様のことを考えて自発的に動けるようになった
 ・社長の意向を先回りして取り組める社員が増えた
 ・できないことで文句を言う社員は減り、できることから取り組む姿勢の社員が増えた
 ・売上も利益率も大幅に上がった
 ・会社のブランド作りにつながった
 ・会社は何のために存在するのかが明確になった
 ・経営者として経営に専念できるようになった
 ・サービスの見直しができて、同業他社からの差別化が可能になった
 など、積極的な多くの企業で取り組まれています。

組織活性化・職場活性化の目的

参加者の意見をきちんと出しあってまとめ、理想的な組織のイメージを作りながら、その理想に近づけるように議論します。 その結果、組織活性化の実現が一人ひとりの力で実現します。 顧客視点を効果的に利用するため、人間中心設計技法のペルソナ手法で円滑な議論ができるようにお手伝いします。 経営者のみなさんだけが苦しむこともありません。 社員みんなで会社を改善する環境づくりができます!

組織活性化・職場活性化のメリット

 元気な会社を作る組織活性化・職場活性化の特徴
 ・具体的な組織・社内のまとめ方が理解できます
 ・「今」からではなく、「未来」から始めるバックキャスティングの手法を取り入れます
 ・全ての都合を「理想的な未来の組織」に基づいて考えます
 ・組織や社内での運用が楽です
 ・説得や説明にかける負担を軽減できます
 ・社員規則等の作成や説明等にも活用できます
 ・経営や運営が楽しくなります
 など受講者からも好評いただいております。

受講者の声(抜粋)

サービス業経営者(30代)

 沈滞化した社内の雰囲気をこの手法を活用して一掃できました。 経営者としてビジョンを明確に持てるようになりましたので、自分自身も元気になりました。 私自身の変化も社内に伝わったと思います。

製造業経営者(60代)

 実の息子である専務と今後の会社のことを議論するために役に立ちました。 社内を活性化する為に意見をしっかり言うことが大切だと思っていましたが、そのための具体的な方法を使えるようになってから、スムーズになりました。

建設業後継者(30代)

 経営会議から支援していただき、会議の雰囲気も一気に変わりました。 前向きな意見が社員からもどんどん出てくるようになりましたので、自分自身も経営者との仕事にまい進できそうです。

元気な会社を作る組織活性化・職場活性化セミナーについて

 組織活性化や職場活性化をペルソナ手法で実施するやり方を紹介するセミナーです。。

元気な会社を作る組織活性化・職場活性化セミナー開催に関する情報

 組織活性化・職場活性化セミナーのスライドの一部:
 元気な会社を作る組織活性化・職場活性化セミナーのスライドの一部
 対象:
   経営者、管理職、後継者。
   プロジェクトリーダー。
 時間:
   3時間(質疑応答を含む)
   時間についてはご都合に合わせて、調整することが可能です。
 参加人数:
   10人~50人
   (50人を超える場合は、2回に分ける等の配慮をお願いします)
 場所:
   原則として御社指定場所(日本国内で移動が可能な場所)
   (尚、状況によっては、お断りする場合がございます)
 ご用意いただきたいもの:
   セミナー会場、プロジェクター、スクリーン、ホワイトボード
 資料について:
   セミナー時間内で理解できるようにするため、参加者にノートをとっていただきます。
   スライド資料が必要な方には、オプションで対応可能です。

お問い合わせ・お申し込み
 セミナーの開催、コンサルティングについては、お気軽にお問い合わせからご連絡下さい。

ページのトップへ戻る